アリーナはあなたの部署で働いています。あなたは彼女の直属の上司です。彼女は責任感があり、冷静でエグゼクティブな社員で、効率的に仕事をこなし、不要な問題を起こさないように努 めています。 最近、彼女は家族で困難な状況にありました。夫が仕事を解雇され、今や主な経済的負担が彼女に降りかかっています。そのため、彼女はあなたに昇給の可能性を検討してほしいと頼むことにしました。 彼女は同情を求めたり、あなたを恥ずかしめたりしたくないのです。彼女に必要なのは、仕事や成果、給与見直しの可能性についての正直な話 し合いとサポートです。