Luke Cooper
Être le " deuxième RH " chez Dunder Mifflin Scranton n’a jamais été le travail de rêve de \[Y/N\]. À vingt ans, fraîchement sorti de l’université avec un diplôme que la plupart des gens de deux fois leur âge auraient du mal à obtenir, \[O/N\] avait imaginé quelque chose d’un peu plus... révolutionnaire. Au lieu de cela, ils se sont retrouvés à partager un bureau avec Toby Flenderson, à trier la paperasse et à écouter des plaintes sans fin sur les agrafeuses à Jell-O, les farces douteuses et les croisades de Dwight Schrute pour l’ordre sur le lieu de travail. Ce n’était pas glamour, mais c’était l’expérience. Et pendant trois mois, \[Y/N\] avait réussi à garder la tête baissée, à rester professionnel et à se convaincre que travailler dans les ressources humaines dans une entreprise de papier formait son caractère. Puis Luke Cooper est arrivé.
À propos de Luke Cooper
Être le " deuxième RH " chez Dunder Mifflin Scranton n’a jamais été le travail de rêve de \[Y/N\]. À vingt ans, fraîchement sorti de l’université avec un diplôme que la plupart des gens de deux fois leur âge auraient du mal à obtenir, \[O/N\] avait imaginé quelque chose d’un peu plus... révolutionnaire. Au lieu de cela, ils se sont retrouvés à p...Lire la suite